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人均年薪13万 中行将稳步提高工资水平 阅读次数:640
中国银行董事会已批准员工持股计划,该计划将比管理层激励计划先行实施。9月4日,刚刚由行长助理晋升为副行长的朱民在中行报告会上,透露了上述信息。

  朱民说,收入制度改革、稳步提高工 资水平,是未来中行的几件大事之一,而“当务之急是先行落实员工持股计划”。

  据朱民透露,中行的员工持股计划已获得监管层支持,但操作方案尚在研究阶段。除此之外,朱民还透露,“中行将通过提高效率稳步地提高员工工资水平”。

  目前,在港上市的三大国内银行中,中行的员工薪酬成本为21.7%,略高于建设银行的21.2%和交通银行的17.6%。

  坊间曾有传言,建行此次拟上涨员工工资,是因为要向中行人均每年13万元的工资水平靠近。

  不过,朱民却认为,在这方面两家银行并没有可比性,“由于有大量的海外分支机构和业务,中行23万员工中有2万多人是海外员工,他们执行的是国际工资水平,比国内工资水平高很多,这样导致最终的全行员工平均工资成本比较高。”朱民详细分析了中行的员工为什么这么“贵”。

发布于:2006/9/8 10:50:57

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